Témoignages

La motivation et l’auto-détermination

focus

La motivation au travail.

Objectifs

Comprendre ce qu’est la motivation au travail, de savoir comment stimuler les formes de motivation les plus adaptatives et de démystifier certaines idées reçues sur la motivation au travail. 

Description

Savoir ce qu’est la motivation.

Connaître, identifier et nommer les quatre types de motivation au travail.

Reconnaître et identifier différentes conséquences économiques, comportementales, psychologiques et physiques de différents types de motivation au travail.

Connaître, identifier et nommer les besoins psychologiques qui peuvent stimuler la motivation autonome et diminuer la motivation contrôlée.

Connaître les trois grands leviers organisationnels d’intervention (organisation du travail, leadership, rémunération) pour stimuler la motivation autodéterminée et diminuer la motivation contrôlée.

Intervenant

Jacques Forest, psychologue et CRHA, est professeur titulaire à l’ESG UQAM. En 2006, il a reçu un prix lors du concours de vulgarisation scientifique de l’Association francophone pour le savoir (ACFAS) de même que le Prix de la relève professorale en recherche de l’ESG UQAM en 2011. 

Renseignements : Véronique Billat

informations

Date : 24 avril

Durée : 1h00

Horaires : 13h30 – 14h30

Prix : Gratuit

Lieu : Distanciel (inscription au préalable obligatoire)

Accompagne les individus, les équipes et les organisations dans leurs transformations